Lawplan

Еще одно важное нововведение в Гражданский кодекс: пункт 3 статьи 82 Гражданского кодекса дополняется абзацем следующего содержания:

Число коммандитистов в товариществе на вере не должно превышать двадцать. В противном случае оно подлежит преобразованию в хозяйственное общество в течение года, а по истечении этого срока - ликвидации в судебном порядке, если число его коммандитистов не уменьшится до указанного предела. Отсюда можно сделать вывод, что установлен верхний предел, ограничивающий количество коммандитистов в товариществе на вере.

В пункте 2 статьи 83 слова "помимо сведений, указанных в пункте 2 статьи 52 настоящего Кодекса" заменяются словами "сведения о фирменном наименовании и месте нахождения товарищества, условия о размере и составе его складочного капитала». Законодатель ушел от отсылочного способа изложения норм этой статьи, что улучшает восприятие информации.

Остальные нововведения не столь значительны, они лишь уточняют некоторые положения, вносят небольшие коррективы.

Подытожив все вышесказанное, хотелось бы задаться вопросом - есть ли будущее у товариществ, и у каких?

Что касается коммандитных товариществ, то они не имеют широкого распространения. Причем не только в России, но и в других странах. Причины тому - соображения экономического характера. Если коммандитисты несут риск убытков в пределах сумм вкладов (как и участники общества с ограниченной ответственностью), то полные товарищи рискуют неизмеримо больше. Участники предпринимательских отношений отдают предпочтение обществам с ограниченной ответственностью и акционерным обществам, поскольку участие в этих обществах уменьшает степень риска (потерять можно лишь то, что "вложено в дело"). Поэтому говорить что-либо об их развитии довольно проблематично.

Гораздо больше шансов у полных товариществ, так как они состоят исключительно из учредителей (участников), которые непосредственно ведут дела товарищества. Соответственно нет никаких вкладчиков, по сути зависящих от действий полных товарищей. Но, как я уже отмечал в начале, организационно-правовая форма полного товарищества не особо привлекает самих предпринимателей как форма ведения бизнеса. И это происходит по причине возникновения риска несения неограниченной ответственности по обязательствам товарищества. Хотя простота создания и всецелое участие товарищей в процессе управления притягивает внимание к данной организационно-правовой форме.

Скорее всего, место товариществ в скором времени займут общества, с более развитой структурой управления и удачным правовым положением, характеризующим их как объединения капиталов. Ведь кому хочется брать на себя лишние риски, отвечая по обязательствам и долгам организации, а именно товарищества, своим имуществом?